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Repair café

Café littéraire, Science et technique

Bras-sur-Meuse 55100

Du 06/06/2025 au 05/12/2025

Repair Café : Lieu de rencontre où des bénévoles conseillent et accompagnent des citoyens qui se « transforment » en réparateurs éco-responsables, que ce soit pour de la couture, de l’électroménager, de l’informatique ou encore de la petite mécanique. Le Repair Café est un lieu d’échange convivial et d’apprentissage de savoir-faire. Dans la mesure du possible, on ne jette pas, on répare.

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

L'association ALYS recrute du personnel pour la crèche des Coccinelles à Verdun. Vous serez chargé(e) de l'encadrement des enfants au sein d'une équipe, de l'organisation de la journée, de la mise en place d'activités, etc. Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, animez les activités ludiques adaptées ou aidez l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. Vous observez le comportement et l'évolution de l'enfant et faites remonter les informations à l'association et aux parents. Vous êtes en charge des soins d'hygiène de l'enfant et donnez les repas à l'enfant. Doté(e) d'un sens du relationnel, vous faites preuve d'adaptation, de réactivité et de ponctualité. Dynamique et discret(ète), vous possédez de solides connaissances de la petite enfance. Vous avez le sens de l'observation et de l'analyse et appréciez de travailler en équipe. Diplôme d'Etat d'INFIRMIER exigé

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Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi Négoce - Commerce gros

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation de 24 mois menant au BTSA "Brevet Technicien supérieur agricole Productions Végétales" ou licence, vous serez formé(e) au métier de chef de silo en alternance. Vous disposez d'un Bac ou BTS. Rattaché au chef de silo, vos missions seront les suivantes : Organiser la réception des matières premières agricoles : Réceptionner au silo le grain livré par les agriculteurs ou en transfert Effectuer les pesées et analyses nécessaires Analyser le grain et les classer en vue de leur conservation Réaliser les opérations de mise en cellule dans le respect du plan de stockage en fonction de la qualité du grain récolté Veiller à leur bonne conservation (ventilation pour le séchage, traitements éventuels contre les insectes nuisibles.) selon les consignes de campagne Organiser l'enlèvement des grains des cellules et mettre en œuvre les expéditions Gérer l'approvisionnement des agriculteurs de sa zone en produits d'agrofournitures Accueillir les adhérents et les clients Organiser les transports pour leur distribution Réceptionner, stocker les engrais, semences et aliments du bétail Réceptionner, stocker et[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le poste à pourvoir : Vous intégrerez l'équipe de formateurs du CFAA de la Meuse. Les missions seront réparties entre les sites de Bar-le-Duc et de Verdun, sur les centres CFA et CFPPA. Vous dispenserez des cours théoriques et pratiques en agroéquipement à des apprentis, du CAPA au BAC. Missions : - Assurer le bon apprentissage des apports théoriques et pratiques dans les domaines de l'agronomie et des agroéquipements ; - Maîtriser parfaitement les référentiels des diplômes proposés et organiser la formation en conséquence ; - Évaluer les connaissances et mesurer la progression des apprentis par rapport à leurs objectifs ; - Contribuer au bon fonctionnement du CFAA et à ses différentes missions ; - Faire preuve de créativité pédagogique et de capacités d'adaptation pour favoriser l'apprentissage ; - Participer au développement du réseau d'entreprises et de partenaires dans les filières agricoles et équines. Profil recherché : Formateur technique en agroéquipement et agronomie. Niveau Bac+3 minimum requis. Une expérience dans l'enseignement serait un atout. Permis B exigé. Qualités attendues : - Ponctualité, autonomie, rigueur et sens de l'organisation ; - Esprit d'équipe[...]

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Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein du Carrefour Express sur le secteur de Étain ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : Vous serez chargé(e) de mettre en rayon les marchandises, de garantir la fiabilité du stock, d'assurer la propreté du magasin et de procéder à l'encaissement des produits. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases[...]

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Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Damvillers, 55, Meuse, Grand Est

L'association Alys recrute du personnel pour un remplacement à la crèche les Cigognes à Damvillers. Vous serez chargé(e) de l'encadrement des enfants au sein d'une équipe ; de l'organisation de la journée, de la mise en place d'activités, etc. Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, animez les activités ludiques adaptées ou aidez l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. Vous observez le comportement et l'évolution de l'enfant et faites remonter les informations à l'association et aux parents. Vous êtes en charge des soins d'hygiène de l'enfant et donnez les repas à l'enfant. Doté(e) d'un sens du relationnel, vous faites preuve d'adaptation, de réactivité et de ponctualité Vous devez être titulaire d'un CAP Petite enfance ou CAP AEPE

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Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ligny-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Tu entends parler de super industries dans le secteur mais tu n'as pas assez d'expérience pour y travailler? Tu as envie de te reconvertir ou tu n'as pas de diplôme et tu as envie de découvrir le domaine de l'industrie? : L'équipe Temporis de Bar le Duc est actuellement à la recherche de candidats souhaitant réaliser un titre professionnel d'agent de fabrication industrielle sur 12 mois : Tu as , tu aimes la mécanique, le bricolage, l'assemblage et tu as envie de te lancer dans une aventure industrielle ? Temporis te propose d'intégrer un programme de titre professionnel : programme de 12 mois avec une alternance mensuel d'une semaine à l'école à Bar le Duc et 3 semaines en entreprise sur le secteur meusien! Ce programme sera uniquement composé de modules professionnels : électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique, qualité et sécurité... pas de cours de français, de maths, de SVT ou d'Histoire! Bref tu ne retournes pas à l'école mais bien en module professionnel pour apprendre des techniques réelles utilisées au quotidien en entreprise! Les sessions d'inscriptions sont déjà ouvertes et tu peux commencer en février 2025, La rémunération sera fixée en fonction de la[...]

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Assistant / Assistante d'ingénieur-d'ingénieure

Emploi Carrelage - Maconnerie

Thierville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un départ en retraite et d'un accroissement d'activité, DRENERI Bâtiment recherche un alternant(e) pour préparer le métier de Conducteur de Travaux. Vous préparez une formation en alternance en cursus Ingénieur Génie civil ou BTP. Les missions du poste Sous la supervision du Chef d'entreprise, vous découvrirez et acquérez les compétences nécessaires pour occuper un poste de Conducteur de Travaux dans le secteur du BTP et plus particulièrement du gros œuvre - Participer aux études, réaliser des études, - Etudier les pièces du marché, l'étude de prix et les choix stratégiques, - Effectuer les démarches administratives, - Vérifier les conditions réelles, définir les moyens en personnels, engins, matériels et matériaux, - Etablir les plannings, - Effectuer les commandes auprès des sous-traitants et des fournisseurs, - Suivre le planning des travaux et réaliser le suivi budgétaire de votre chantier afin de respecter les coûts et les délais, - Suivre la qualité des ouvrages réalisés par vos équipes, - Préparer et participer aux réunions de chantier, - Entretenir la bonne relation avec le client, - Veiller à l'application des directives, normes et règlements notamment[...]

photo Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse

Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Chauvoncourt, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : En tutorat avec un soudeur expérimenté, vous évoluerez au sein de notre atelier. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les pièces primaires de chaudronnerie - Maîtriser le découpage, traçage et soudage des pièces - Maîtriser le pliage et cintrage des pièces - Réaliser des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables - Maîtriser les outils manuels, machines et outils informatiques - Aider au montage et préparer le matériel agricole La formation : Nos parcours de formation reposent sur les dispositifs suivants: - Une journée d'intégration au sein de l'entreprise. - Un suivi régulier assuré par des rendez-vous pédagogiques, tant en entreprise qu'en milieu scolaire. - Un accompagnement personnalisé grâce à un système de tutorat. Profil recherché : - Apprentissage pour un BTS, titres professionnels... - Bon esprit d'équipe et volonté d'apprendre. Pour postuler Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh@cheval-sa.com Nous avons hâte de découvrir votre profil !

photo Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Emploi Négoce - Commerce gros

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un contrat en alternance vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier, vos missions seront les suivantes : Réaliser les interventions mécaniques dans un objectif de qualité (délais, couts, service) : Effectuer des diagnostics des pannes à l'aide d'outils appropriés Réparer ou remplacer les pièces défectueuses Entretien complet des matériels suivant les spécifications constructeurs. Réaliser les opérations d'entretien régulier (vidanges, changements de filtres, révisions) Vérifier le bon fonctionnement du véhicule après intervention S'assurer que toutes les opérations respectent les normes de sécurité et de qualité Gestion des outils et matériaux : Entretenir et organiser l'atelier, en veillant à la propreté et à la sécurité Gérer les stocks de pièces et fournitures nécessaires aux interventions Respecter les procédures administratives et Sécurité : Effectuer ses interventions en respectant les procédures de sécurité (interventions, port des EPI, .) Renseignement du travail exécuté et des fournitures utilisées (pièces/consommables) sur l'Ordre de Travail Rédaction de fiches de réception / intervention / demande initiale de travaux Organisation de son[...]

photo Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage et titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou plus (dans les domaines du commerce, de la maintenance ou gestion des stocks ou expérience professionnelle équivalente) vous préparez un CQP de Vendeur-Gestionnaire de pièces techniques de matériels agricoles. Vos différentes missions : - Assurer la gestion du magasin (commande, réception, rangement, inventaire.) ; - Gestion du libre-service du magasin (accueil physique et téléphonique des clients, agencer le libre-service, conseiller et vendre des matériaux et fournitures) ; - Établissement des devis et effectuer les ventes auprès des clients. Vous avez le sens du commerce et du contact humain. Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé. Connaissances en informatique requises. Des connaissances en milieu agricole et en particulier de l'élevage seraient un plus Type de contrat : Alternance 12 ou 24 mois Poste à pourvoir à compter de septembre 2025

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Enseignement - Formation

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Les missions du poste Une crèche située à BELLEVILLE-SUR-MEUSE, recherche un(e) Auxiliaire de crèche en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de août 2025. Vous serez 4 jours en crèche pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : - L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. - Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. - La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. - Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques. - Participer à l'entretien du matériel et des locaux. - Appliquer la réglementation[...]

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Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous intervenez auprès d'une équipe composée de 14 professionnelles, des enfants et de leurs familles. En qualité de directeur(trice) adjoint(e) vous travaillez en étroite collaboration avec la directrice pour mener à bien le projet d'établissement et accompagner l'équipe dans sa mission d'accompagnement du jeune enfant. Comptant dans le taux d'encadrement, vous effectuez vos missions au plus près des enfants et de l'équipe puisque vous assurez au quotidien, l'accueil des enfants dans sa globalité. De façon générale, vous secondez la directrice dans l'ensemble de ses missions, vous jouez un rôle d'aide à la décision et devrez lui assurer un reporting régulier. Vous disposez d'un poste clé pour la structure en lien direct avec l'équipe, les enfants, les familles et la directrice. Missions affiliées au poste : Vous secondez la directrice, assurez son remplacement en son absence et garantissez la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des enfants en identifiant et respectant leurs besoins. Vous coordonnez et mettez en œuvre les décisions prises conjointement avec la directrice tout en favorisant l'éveil et le[...]

photo Technicien / Technicienne agricole

Technicien / Technicienne agricole

Emploi Négoce - Commerce gros

Éton, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Sous la responsabilité du responsable d'atelier et en tutorat avec un technicien expérimenté, vous évoluerez au sein de nos ateliers. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les entretiens courants et les réparations des machines. - Réaliser des diagnostics à l'aide de l'outil informatique. - Assurer la préparation et la mise en service des matériels neufs. - Optimiser le matériel d'occasion pour le rendre opérationnel. - Gérer le bon suivi et la valorisation de votre travail. Notre objectif est de vous préparer à devenir un technicien agricole reconnu par la profession et nos clients. La formation Nos parcours de formation reposent sur les dispositifs suivants: - Une journée d'intégration au sein de l'entreprise. - Un suivi régulier assuré par des rendez-vous pédagogiques, tant en entreprise qu'en milieu scolaire. - Un accompagnement personnalisé grâce à un système de tutorat. Profil recherché - Apprentissage pour un CQP, BTS ou une Licence. - Passionné par le secteur agricole et la mécanique. - Bon esprit d'équipe et volonté d'apprendre. - Permis B. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh@cheval-sa.com Nous avons[...]

photo Pilote de ligne automatisée fabrication en ind alimentaire

Pilote de ligne automatisée fabrication en ind alimentaire

Emploi

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Descriptif missionSafran AERO[...]

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Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Emploi Pharmacie - Paramédical

Ligny-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

La Pharmacie du Barrois- Ligny en Barrois recherche dès que possible un ou une apprenti(e) dans le cadre du DEUST (Diplôme d'Etudes Universitaires Scientifiques et Techniques) en pharmacie. Apprentissage en 2 ans en alternance avec des périodes en pharmacie et des cours au CFA. Vous devez être titulaire d'une qualification de niveau Bac. ***POUR POSTULER VOUS DEVEZ VOUS INSCRIRE SUR LA PLATEFORME PARCOURSUP OUVERTE JUSQUE FIN SEPTEMBRE***

photo Comptable

Comptable

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Meuse est un organisme de protection sociale, de droit privé, chargé d'une mission de service public. Nous sommes plus de 200 salarié(e)s qui portons dans notre exercice quotidien des valeurs d'universalité, solidarité, responsabilité et innovation auprès d'environ 200 000 personnes bénéficiaires du système de santé dans le département. La CPAM de la Meuse est une entreprise dynamique, à but non lucratif : - avec des missions prioritaires en santé publique, - un engagement fort en termes de service rendu à nos clients (assurés, employeurs, professionnels de santé). - des métiers diversifiés porteurs de sens, du poste de technicien au métier de dirigeant, - une gestion des compétences ambitieuse, avec des dispositifs de formation certifiants, - une entreprise socialement responsable et engagée sur le plan environnemental, - des conditions de travail adaptées pour concilier vie professionnelle / vie personnelle. => Un engagement qui se reflète dans la satisfaction de nos équipes : 86% de nos salarié(e)s déclarent être satisfaits de leur équilibre vie privée/vie professionnelle. La CPAM de la Meuse recrute en Contrat à Durée Indéterminée[...]

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Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre campagne d'Alternance 2025, nous recherchons pour l'une de nos enseignes de la Zone EST : Un apprenti agent logistique polyvalent (H/F) en alternance pour le site de Verdun (55). Le poste est à pouvoir en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à compter de la rentrée 2025. - Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Préparer les commandes en conformité avec le bon de commande ; - Vérifier la correspondance entre le bon de livraison et la marchandise ; - Assurer l'expédition et la réception de marchandise ; - Effectuer le rangement des produits dans le respect des procédures ; - Saisir les données informatiquement ; - Effectuer des inventaires. - D'autres missions pourront venir parfaire cette description suivant les besoins. PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez préparer un CAP/BAC PRO Logistique ou une formation similaire en alternance à la rentrée (de 12 à 24 mois) ; Vous êtes motivé, dynamique et volontaire ; Enfin vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Besoin de déménager pour intégrer cette alternance, notre partenaire, Action Logement vous accompagne[...]

photo Agent / Agente logistique en magasinage

Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre campagne d'Alternance 2025, nous recherchons pour l'une de nos enseignes de la Zone EST : Un apprenti agent logistique polyvalent (H/F) en alternance pour le site de Bar-le-Duc (55). Le poste est à pouvoir en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à compter de la rentrée 2025. - Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Préparer les commandes en conformité avec le bon de commande ; - Vérifier la correspondance entre le bon de livraison et la marchandise ; - Assurer l'expédition et la réception de marchandise ; - Effectuer le rangement des produits dans le respect des procédures ; - Saisir les données informatiquement ; - Effectuer des inventaires. - D'autres missions pourront venir parfaire cette description suivant les besoins. PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez préparer un CAP/BAC PRO Logistique ou une formation similaire en alternance à la rentrée (de 12 à 24 mois) ; Vous êtes motivé, dynamique et volontaire ; Enfin vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Besoin de déménager pour intégrer cette alternance, notre partenaire, Action Logement vous accompagne[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Restauration - Traiteur

Dieue-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Pour un restaurant traditionnel, nous sommes à la recherche d'une apprentie ou d'un apprenti cuisinier en contrat d'apprentissage en vue d'obtenir un CAP cuisine - Formation au CFA Louis Prioux de Bar Le Duc Tes missions principales : - Apprendre les techniques de base liées au traitement des produits - Participer activement aux services - Contrôler, dresser et envoyer les plats - Contribuer aux opérations de stockage et d'approvisionnement - T'immerger pleinement dans la vie d'équipe Possibilité de démarrer le contrat en juillet pour s'imprégner de l'entreprise ou en septembre 2025.

photo Peintre en bâtiment

Peintre en bâtiment

Emploi Peinture

Fains-Véel, 55, Meuse, Grand Est

Contrat d'apprentissage CAP, 35 heures , rémunération suivant l'âge Réalise les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis, après préparation manuelle ou mécanique des supports. Pose des revêtements muraux (papiers peints, tissus...). Chaque matin vous devrez vous rendre au siège de l'entreprise à Fains-Véel à 6h30.

photo Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie

Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Souhesmes-Rampont, 55, Meuse, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Récupération de déchets triés et basé à LES SOUHESMES RAMPONT (55220) ,en CDI un Technicien PROCESS (h/f). En tant qu'expert du process de fabrication, le/la Technicien.ne process réalisera les missions suivantes : - Être le relais entre les équipes postées et le responsable production - Suivre au quotidien les installations et assurer le reporting lié au process - Élaborer des tableaux de bords et définir des indicateurs process pertinents - Développer et rédiger des procédures de travail standard - Rechercher, développer de l'outillage de travail adapté aux postes - Mettre en place des essais, les suivre, et rédiger un compte rendu - Réaliser des tests de corrélation des paramètres - Réaliser un suivi historique des pannes et des solutions adoptées dans le cadre de l'amélioration continue - Analyser les causes des problèmes rencontrés et proposer des solutions - Assurer la gestion des consommables de production, déclencher les demandes[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Vous préparez un diplôme de niveau CAP à BTS dans le domaine du commerce, en apprentissage. Vous participez à la bonne marche des rayons en : - Assurant l'approvisionnement et la mise en rayon des produits. - Mettant en place les opérations commerciales. - Étant garant.e du balisage de votre rayon et de la mise en valeur des produits, des nouveautés. - Vous gérez votre stock avec votre responsable et suivez votre réassort. - Vous êtes vigilant.e concernant les règles d'hygiène et de retrait des produits. Horaires variables, prise de poste à partir de 7h00. Salaire: pourcentage du SMIC en fonction de votre âge et de votre progression dans le cycle de formation.

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi

Villers-lès-Mangiennes, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Villers-les-Mangiennes (55150) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1986716 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) employé(e) Libre-Service rayon non alimentaire pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois d'une durée de 35H/semaine Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve RAYONS CONCERNES : Epicerie, Liquide, Droguerie/Hygiène/Parfumerie Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 5h-20h, 6 jours sur 7 (4j/7 du matin et 2j/7 d'après-midi). Pas de travail le dimanche sauf en période de fête. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé Commercial Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 759,77 € à 1.855,26 € selon âge Prérequis : - Cette formation[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) Hôte(esse) de caisse pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois d'une durée de 35H/semaine Principales missions : - Accueil, information et fidélisation des clients - Enregistrement des produits et réalisation des encaissements - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Réalisation des tâches annexes (entretien et nettoyage) Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée (en coupure) sur l'amplitude d'ouverture du magasin (8H00-20H00), 5 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf en période de fête. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé Commercial Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 759,77 € à 1.855,26 € selon âge Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme[...]

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Employé / Employée en approvisionnement de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) de vente pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois d'une durée de 35H/semaine Principales missions : - Réalisation des activités de préparation - Emballage des produits et étiquetage - Approvisionnement et Maintien de la présentation générale du stand /rayon (mise en valeur des produits, contrôle qualité, maintien de la propreté générale) - Information, conseil et vente à la clientèle - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations RAYONS CONCERNES : Stand Charcuterie, Traiteur, Fromage, Snaking Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 5h-20h, 6 jours sur 7 (4j/7 du matin et 2j/7 d'après-midi). Pas de travail le dimanche sauf en période de fête. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé Commercial Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 759,77 € à 1.855,26 € selon âge Prérequis : - Cette formation est gratuite[...]

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Commercial / Commerciale en publicité auprès des entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Votre quotidien sera rythmé par : La prospection téléphonique et terrain. La recherche de contacts de futurs partenaires. La réalisation de rendez-vous pris lors de votre prospection en respectant la méthode de vente. Le renseignement de notre CRM avec les informations et les documents nécessaires à la création des différents produits. Satisfaction Client : La satisfaction client est également importante lors des renouvellements de contrats et des upsell. Formation sur 2 semaines : Semaine 1 : En agence, découverte de l'environnement et du phoning. Semaine 2 : Au siège, formation à l'argumentaire de vente. Profil - Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en commercial terrain ou télévente en cycle court. - Vous avez une expérience, idéalement, dans le même secteur d'activité (vente de sites internet, solutions digitales, etc.) ou dans des secteurs similaires. - Vous présentez une stabilité professionnelle avec au moins 2 ans passés dans la même entreprise. - Vous maîtrisez les outils informatiques (CRM, Excel, etc.). - Vous avez en moyenne 8 ans d'expérience avant ce poste est valorisé. Savoir faire/ Savoir être :  - Forte ténacité et résilience. - Motivé par[...]

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Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans la grande distribution au niveau national, un(e) adjoint(e) de supermarché en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 6 ou 7 : Bachelor/Bac+3, Mastère/Bac+5. Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial Être le garant d'un service client irréprochable Profil : Réactif(ve) Dynamique Sens du commerce Poste basé à Bar le Duc (55000) à pourvoir dès SEPTEMBRE Rémunération selon niveau d'études +[...]

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Ingénieur / Ingénieure industrialisation

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Le site de Commercy emploie 250 personnes. Dans un contexte industriel exigeant et innovant, en peine croissance sur nos activités pièces neuves et réparation, nous recrutons en CDI un(e) Pilote de projet automatisation et industrie 4.0. Rattaché(e) au Responsable Méthodes Industrialisation, vos missions seront notamment les suivantes : * Piloter des projets d'automatisation au sein de Safran Aéro Composite sur les lignes de production série et MRO, incluant de possibles projets sur des opérations secondaires. * Participer au projet de transformation 4.0 du site de Safran Aéro Composites Commercy, incluant les analyses fonctionnelles, rédaction des spécifications, consultations, réception et mise en service de la solution tout en cohérence avec les règles et contraintes informatiques, de SSE et de production. *Formaliser les cahiers de charges pour les solutions d'automatisation à lancer selon les besoins de toutes les partie prenantes (production, produit, méthodes, qualité, etc). *Piloter les analyses et diagnostiques type 4.0 selon les méthodologies Safran avec le support et interaction des différents services de Safran Aéro Composite mais aussi avec les équipes Safran[...]

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Peintre en bâtiment

Emploi Peinture

-, 55, Meuse, Grand Est

Vous avez entre 16 et 29 ans, ou sans limite d'âge si vous bénéficiez d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. Vous préparez un diplôme dans le domaine de la Peinture: CAP Peintre Applicateur de Revêtement, BP Peintre Applicateur de Revêtement dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, en alternance avec le CFA BTP 54-55 à Pont-à-Mousson et au sein d'une entreprise située en Meuse. Plusieurs postes sont à pourvoir !!

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Maçon / Maçonne

Emploi Carrelage - Maconnerie

-, 55, Meuse, Grand Est

Vous avez entre 16 et 29 ans, ou sans limite d'âge si vous bénéficiez d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. Vous préparez un diplôme dans le domaine de la Maçonnerie: CAP Maçon, BP Maçon, CAP Constructeur en Béton Armé du Bâtiment, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, en alternance avec le CFA BTP 54-55 à Pont-à-Mousson et au sein d'une entreprise située en Meuse. Plusieurs postes sont à pourvoir !

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Chef / Cheffe de chantier

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 55, Meuse, Grand Est

Nous recherchons, pour le compte d'un de nos clients, un acteur important des secteurs du BTP en France, un Chef de Chantier Confirmé spécialisé en VRD (F/H). Le candidat idéal devra posséder des compétences en supervision de chantier de construction, respect des consignes de sécurité, techniques organisationnelles et capacités managériales. Objectifs Le chef de chantier prépare, organise et suit au quotidien le déroulement des activités d'un ou de plusieurs chantiers selon les normes de sécurité. Il coordonne les interventions des équipes internes et externes à l'entreprise selon les impératifs de délais. Responsabilités Mission 1 : Assurer l'environnement de travail et le bon déroulé des travaux - Analyse les différents plans d'exécution de chantier afin d'optimiser les moyens techniques, matériels, financiers et humains. - Assurer l'approvisionnement du chantier en matériels et matériaux. - Assurer le suivi des livraisons et leur enregistrement. - Établir des bilans journaliers, rapports et comptes rendus. - Établir et enregistrer les dépenses. - Contrôler l'avancement des travaux et vérifier qu'ils s'inscrivent dans les délais. - Accueillir les prestataires ainsi[...]

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Électricien / Électricienne du bâtiment

Emploi Electricité

-, 55, Meuse, Grand Est

Vous avez entre 16 et 29 ans, ou sans limite d'âge si vous bénéficiez d'unereconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. Vous préparez diplôme dans le domaine de l'électricité: CAP Electricien en Energie Renouvelables opt. A (électricité), dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, en alternance avec le CFA BTP 54-55 à Pont-à-Mousson et au sein d'une entreprise située en Meuse. Plusieurs postes sont à pourvoir !

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

-, 55, Meuse, Grand Est

A PROPOS DU JOB : Nous proposons un poste de : AGENT DE SECURITE GARDIENNAGE Localisation : MEUSE 55 Type de prestation : Agent de sécurité toutes catégories Particularité : Aucune MARQUE EMPLOYEUR : Nous sommes un prestataire local reconnu avec des opportunités, des possibilités d'évolution et de découverte selon nos différentes prestations (site industriel, service mobile, grand événement .) Vous bénéficierez : - Des avantages de la branche professionnelle - Majorations heures de nuit / Dimanche / Jour férié / panier et habillement. - Un financement de vos frais de formation obligatoire - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours - Des heures supplémentaires rémunérées - Des primes de dépannages pour votre investissement. - Une mutuelle pour vos frais de santé - Un package complet de tenue de travail - Une possibilité diverse et variées d'être polyvalent selon vos envies de travailler TYPE DE CONTRAT : CDD POUR COMMENCER LE : 24 MAI AU 31 SEPTEMBRE 2025 TEMPS PLEINS : 36H / SEMAINES PROFIL RECHERCHE : Motivé, consciencieux, professionnel, doté d'une grande capacité de travail d'autonomie ou en équipe. Tout n'est pas dans le savoir-faire mais aussi[...]